Уволенные работники, как оказалось, могут причинить немало хлопот корпорациям и фирмам - все благодаря легкости съема корпоративной информации с помощью современных носителей и технологий. Почти треть директоров, которые лишились своих постов в различных компаниях, признали, что, уходя, скопировали и вынесли конфиденциальную информацию на флэш-носителях.
Опрос, проведенной компаниями YouGov и Hummingbird охватил 1385 бизнесмена. 24% из признали, что при увольнении вынесли корпоративные данные на USB-флэшках или в MP3-плеерах, еще 18% использовали с этой целью электронную почту.
Опираясь на эти данные, первый вице-президент компании Hummingbird Тони Хейвуд (Tony Heywood), отметил, что в сфере бизнеса пора прекратить ориентироваться на моральность отдельных работников и уделять больше внимания защите корпоративной информации. Также он отметил, что, хотя в трудовом договре и запрещается выносить из компаний конфиденциальные данные, на практике не всегда просто это отследить.
